La bretxa salarial entre homes i dones a Lleida se situa en el 16,3%
Segons un informe de CCOO, que apunta que les dones cobren 3.270 euros menys de mitjana a l’any
La bretxa salarial entre homes i dones a Lleida se situa en el 16,3%
El salari mitjà anual de les dones a Lleida és de 16.791 euros i el dels homes és de 20.061, 3.270 euros més de mitjana a l’any que les dones. Aquesta dada significa que a la demarcació de Lleida hi ha una bretxa salarial entre homes i dones del 16,3 %. Així ho recull un informe de CCOO presentat aquest divendres en l'assemblea amb motiu de la commemoració del Dia Internacional de les Dones.
Segons el document, el salari mitjà anual de les dones lleidatanes és 2.566 euros menys que el del conjunt de les dones catalanes. Per tant, existeix una bretxa salarial del 13,2 % entre les dones lleidatanes i el conjunt de les catalanes. Però, si es fa referència als homes, també hi ha una bretxa salarial amb el conjunt d’homes catalans del 20 %.
A la demarcació de Lleida, el 2019, les dones de més de 16 anys són el 49,3 % de la població total, però, en canvi, són el 46,6 % de la població activa, el 45,5 % de la població ocupada, el 57,5 % de la població aturada i el 54 % de la població inactiva.
La taxa d’atur de les dones el quart trimestre del 2019 era de l’11,5 %, gairebé 4 punts per sobre de la dels homes, i les dones representen el 56,6 % del total de persones aturades a Lleida.
Les dones aturades, segons la durada de l’atur, se situen sempre per sobre en relació amb els homes: són el 62,4 % en la franja de menys de 6 mesos; el 57,6 %, en la de 6 mesos i 1 any, i el 64 % en la d’1 a 2 anys. Només són menys a l’atur de llarga durada, on representen el 28,2 % del total de les persones aturades de més de 2 anys.
Pel que fa a la situació de les dones ocupades segons el tipus de jornada, CCOO destaca que el percentatge de parcialitat és més elevat en les dones ocupades, que representen el 81,5 % de les persones que treballen a temps parcial. Mentre que les dones són el 39 % de les persones ocupades a jornada completa. La taxa de parcialitat de les dones és del 27,3 %, mentre que la dels homes és del 5,2 %.
A la demarcació de Lleida, la taxa de temporalitat de les dones assalariades és del 19,7 % i la dels homes és del 18,5 %, gairebé un punt menys que la de les dones.
