Finalitza sense acord la reunió per prorrogar els ERTO fins el 30 de setembre
Sindicats i empresaris atribueixen el bloqueig al Ministeri d’Escrivá per la seua proposta d’exoneracions
El ministre d'Inclusió, Seguretat Social i Migracions, José Luis Escrivá.
La reunió que han mantingut aquesta tarda el Govern espanyol i els agents socials per negociar la pròrroga dels expedients de regulació temporal d’ocupació (ERTO) fins després de l’estiu ha finalitzat sense acord, segons han informat a Europa Press fonts de la negociació. En tot cas, les parts podrien intentar esgotar els terminis (la regulació actual finalitza el proper 31 de maig) sempre que el Consell de Ministres de demà no aprovi l’extensió dels ERTO sense haver consensuat tot el text amb els agents socials. Segons fonts sindicals, el Govern central no els ha traslladat en la reunió d’avui si aprovarà la pròrroga demà o esperarà a veure si és possible l’acord en els propers dies. De moment, no hi ha convocatòria formal per a una nova reunió, encara que no es tanca la porta que existeixin contactes o que es convoqui una altra trobada en qualsevol moment.
El secretari general d’UGT, Pepe Álvarez, ha recordat aquest mateix matí que el Govern podria convocar un Consell de Ministres extraordinari divendres i aprofitar aquests dies que queden fins llavors per buscar l’acord amb les parts. "Seria un fracàs que aquesta nova pròrroga, que podria ser una de les últimes, s’aprovés sense acord", ha subratllat.
El principal escull per a l’acord continuen sent les exoneracions a la Seguretat Social lligades als ERTO. La proposta que va posar sobre la taula el Ministeri de José Luis Escrivá per reduir la quantia de les exoneracions en el cas dels treballadors que es mantenen en l’ERTO i augmentar-les per als que tornen a l’activitat no ha agradat als agents socials. En tot cas, fonts del Ministeri de Seguretat Social han assegurat a Europa Press que es continuarà treballant per aconseguir l’acord i evitar així que la pròrroga s’aprovi sense el suport dels interlocutors socials. Per la seua part, fonts empresarials consultades per Europa Press han subratllat que per aconseguir l’acord les exempcions s’han de mantenir com estan ara mateix en la legislació.
Per la seua part, la secretària d’Acció Sindical de CCOO, Mari Cruz Vicente, ha assenyalat que gairebé tot el text està acordat, a excepció del que concerneix les exoneracions, un "serrell no menor" que espera que pugui resoldre’s en les pròximes hores. Segons la seua opinió, "no hi ha cap justificació" que impedeixi un acord total sobre la pròrroga dels ERTO "en les pròximes hores" perquè pugui emportar-se al Consell de Ministres de demà. "En cas de no ser així, algú haurà d’assumir aquesta irresponsabilitat i, sens dubte, no serem nosaltres", ha advertit.
LA PART DE TREBALL, TANCADA I CONSENSUADA
Pel seu costat, pel que fa a la part de la pròrroga que porta el Ministeri de Treball, com són per exemple les prestacions d’atur dels treballadors en ERTO, no existeixen dificultats que obstrueixin l’acord perquè ja estan consensuades. "Aquesta part està tancada", apunten a Europa Press en fonts del diàleg social. "Només falta el compromís del Ministeri de Seguretat Social", ha subratllat Vicente, a la qual cosa fonts d’UGT han afegit que el Departament d’Escrivá no ha mogut la seua posició sobre les exempcions dels ERTO malgrat les demandes dels agents socials.
El president de la patronal CEOE, Antonio Garamendi, també s’ha queixat avui que el Govern espanyol estigui prenent aquesta negociació com si fos "un mercat", fent "ofertes i no ofertes" i canviant percentatges a última hora. En ser preguntat per si creu que hi haurà acord per estendre els ERTO, el líder de la CEOE ha estat clar: "Això caldria preguntar-ho al ministre d’Inclusió, Seguretat Social i Migracions".
L’esquema actual dels ERTO, el que serà vigent fins el 31 de maig, estableix exoneracions de quotes per als sectors 'ultraprotegits’ i empreses de la seua cadena de valor del 85% per a empreses amb menys de 50 treballadors i del 75% per a les quals tenen més de 50 empleats, tant per a empleats reincorporats com per a suspesos. En els ERTO per impediment d’activitat, les exoneracions són del 100% per a empreses amb menys de 50 treballadors i del 90% per a les quals tenen més de 50 empleats en plantilla, mentre que en els ERTO de limitació d’activitat les exempcions són decreixents fins maig de 2021. Per a empreses de menys de 50 treballadors, aquestes van ser del 100% al febrer, del 90% al març i del 85% a l’abril i seran del 80% al maig. Per a les que tinguin més de 50 empleats, aquests percentatges són del 90%, del 80%, del 75% i del 70%, respectivament. Segons les últimes dades facilitades pel mateix ministre Escrivá, els treballadors en ERTO assolien la xifra de 580.000 persones a 17 de maig. Són gairebé 19.000 menys que els que hi havia el passat 11 de maig, quan el nombre era de 598.729 persones.
