POLÍTICA ECONÒMICA
La cruïlla de les pensions
Escrivá ultima amb Brussel·les les mesures que ha d'incloure || Els agents socials rebutgen la igualació de les bases màximes i elevar el període de càlcul
El ministre d’Inclusió, Seguretat Social i Migracions, José Luis Escrivá.
El ministre d’Inclusió, Seguretat Social i Migracions, José Luis Escrivá, última els detalls tècnics per tancar les mesures pendents de la reforma de pensions amb Brussel·les i poder culminar les negociacions a tres bandes dins del mateix Govern, al Congrés i en el diàleg social. La reforma, que busca millorar els ingressos del sistema amb mesures com el deslímit de les bases màximes, encara la recta final amb uns terminis cada vegada més ajustats i en un any marcat per la doble cita electoral.
“Abans de Setmana Santa hi haurà un acord”, va assegurar aquesta setmana a Brussel·les el mateix Escrivá després de reunir-se amb el comissari d’Economia, Paolo Gentiloni. Tanmateix, les postures dels diferents sectors de la negociació estan encara molt allunyades.
Al costat de l’eliminació progressiva del límit pel qual cotitzen els salaris més elevats, aquesta denominada igualació, l’altra pota de la reforma passa per elevar el període d’anys que es tenen en compte per calcular la pensió, una pujada que anirà acompanyada d’altres mesures per fer, defensa Escrivá, el sistema més equitatiu. Aquest plantejament, no obstant, s’ha trobat amb el rebuig de Podem, dels sindicats i fins i tot dels empresaris.
Escrivá té intenció de mantenir l’ampliació del període de còmput, encara que es desconeix si serà de la forma plantejada inicialment –passar progressivament dels vint-i-cinc anys vigents a trenta anys, però computant només els vint-i-vuit millors– o amb canvis per poder acabar d’encaixar la negociació. Aquest és el punt que no agrada a UGT, CCOO i Podem.
La patronal CEOE, per la seua banda, ha mostrat un rebuig absolut de la reforma si inclou la igualació de les bases màximes, una mesura que comporta un augment dels costos laborals per a les empreses.
Així mateix, s’ha mostrat contrària a un eventual recàrrec addicional per a les cotitzacions dels salaris més elevats, una mesura que malgrat que no està tancada també s’ha posat sobre la taula.
A banda de la negociació amb els agents socials, la reforma s’enfronta a una aritmètica parlamentària molt ajustada. El que ha ocorregut amb la reforma laboral, que malgrat comptar amb l’acord del diàleg social es va salvar de caure al Congrés per un error del Partit Popular, ha sobrevolat en unes negociacions d’unes mesures amb les quals es busca garantir la sostenibilitat i suficiència del sistema de pensions.
El secretari general d’UGT, Pepe Álvarez, va instar ahir el Govern a arribar a un acord de pensions amb la Unió Europea que es pugui plasmar en llei i que aquesta norma tingui prou “suports al Congrés dels Diputats abans que els sindicats tornin a la taula de negociació”.
Un canvi essencial per al desemborsament de fons de la UE
La reforma del sistema de pensions hauria d’haver estat enllestida al tancament de l’any passat, ja que és una de les fites imposades a Espanya per Brussel·les per al desemborsament dels fons europeus. Amb tot, des del ministeri de Seguretat Social insisteixen que és un calendari flexible i que el seu retard no condicionarà l’entrega dels diners. Per ara, la UE no està apressant el Govern per executar-la, ja que prefereix que aquesta es faci amb acord social, encara que ja va avisar que s’imposaran dures sancions als països que no compleixi les fites.
