Gestionar i retenir el talent, avui a ‘El debat de Lleida Activa’

Fa quaranta anys no existien els professionals de recursos humans. Ara són un dels pilars estratègics de les empreses a l’hora de captar talent i, el que és més important, retenir-lo en uns moments en els quals la mobilitat de l’era global fa imprescindible seduir els bons professionals. Ara els nous empleats negocien el seu pla de carrera, els programes de formació, etc., i no depenen tant del sou com de tots aquests valors afegits.

Les noves eines de l’era digital han sumat avantatges i inconvenients a l’hora d’abordar aquests reptes.

El pròxim divendres, dia 19 de maig, se celebra a Lleida una trobada empresarial de transformació digital que abordarà aquestes qüestions. El debat de Lleida Activa (15.00 hores) ofereix un avançament d’aquest nou panorama amb una entrevista a Albert Polo, consultor de transformació digital i soci de Xtrategics, i una taula redona amb Marta López, responsable de recursos humans de GFT Lleida; Constantino Montañés, headhunter i director de Montañés i Solé, i Glòria Gassó, consultora de recursos humans (Access Consultoria RRHH).