SEGURIDAD SOCIAL
Hacienda liga al PIB la futura subida de pensiones en 2019
Dice que las mínimas podrán crecer un 3% si la economía también lo hace || Insiste en relacionar productividad y salarios
Protesta ayer de pensionistas en San Sebastián.
El secretario de Estado de Presupuestos, Alberto Nadal, ve sostenible un alza continuado del 3% de las pensiones más bajas en 2019 si la economía sigue creciendo alrededor de esa cifra y vincula el aumento de los salarios y de las rentas al crecimiento de la producción y del Producto Interior Bruto (PIB). En una entrevista en El País, Nadal afirma que los presupuestos de 2018 son el inicio de “un cambio de cultura” ya que vinculan las mejoras salariales de los empleados públicos a la productividad y también contemplan alzas en las pensiones más bajas ante el crecimiento económico. “Que cuando las cosas vayan mejor, que cuando aumentamos nuestra productividad y crezca la economía, todos se beneficien de ese crecimiento, porque todo el mundo ha participado, ha puesto su granito de arena. Por lo tanto, es sostenible el incremento de los salarios públicos y de las pensiones a estos ritmos si mantenemos estos ritmos de crecimiento”, puntualiza. En este sentido, considera que la patronal y los agentes sociales deberían utilizar “este marco” para fijar los salarios en el sector privado.
Entretanto, el secretario general de UGT, Pepe Álvarez, reiteró al gobernador del Banco de España, Luis María Linde, que la recuperación “real” solo puede asentarse en “mejores empleos, salarios, pensiones y una lucha efectiva por la igualdad”. En la reunión
UGT reitera a Linde que la recuperación “real” pasa por mejores empleos, salarios y pensiones
la primera toma de contacto tras el 42º Congreso Confederal del sindicato en el que Álvarez fue elegido secretario general, se analizóla situación económica social y laboral de España. Así, durante el encuentro, Álvarez le pidió al gobernador que en sus análisis el Banco de España tenga en cuenta una perspectiva más social.
También le expuso la situación del mercado laboral, “marcado por empleos temporales y precarios” y porque, pese a la recuperación, sigue en la tendencia de “destrucción y sustitución de empleo de calidad por empleo precario”.
