La tasa de paro se sitúa en el 7,71% en la demarcación de Lleida

El número de parados en la provincia de Lleida descendió en 4.100 personas en el segundo trimestre de 2023 en comparación con el trimestre anterior y la tasa de paro se redujo 9 décimas, hasta el 7,71%, la menor entre las demarcaciones catalanas y una de las más reducidas de todo el Estado español, según la Encuesta de Población Activa (EPA) del Instituto Nacional de Estadística publicada este jueves. La demarcación cuenta con 198.500 personas empleadas en este segundo trimestre de 2023, 6,300 personas más que en el primer trimestre del año.

La tasa de paro cayó en Catalunya casi dos puntos entre abril y junio y se situó en el 8,44%, dejando atrás la barrera de los dos dígitos y alcanzando un nivel que no se veía desde el tercer trimestre de 2008, El total de parados descendió en 70.400 personas (-17,3%) en comparación con marzo. En comparación con 2022, hay 23.700 desempleados menos (-6,57%). El total de parados se situó en 336.800 personas a finales de junio. También es necesario remontarnos al 2008 para encontrar un dato más bajo.

Por su parte, el país ha superado el récord de empleo con 3,65 millones de ocupados. Entre abril y junio, se generaron 132.700 trabajos más (3,77%) que en el primer trimestre. El bajón de la tasa de paro se explica, principalmente, por la caída histórica del desempleo femenino, que ha bajado más de dos puntos hasta el 8,32% y se sitúa por debajo de la masculina (8,52%) . Estos datos llegan después de un primer trimestre en el que la tasa de paro volvió a superar el umbral del 10% en Catalunya, con 13.000 parados más que el año anterior. Ahora, la nueva actualización de la encuesta muestra un mercado laboral con cifras récord de empleo de la serie histórica y las mejores del paro en quince años.

Récord de activos

El incremento de la actividad económica ha propiciado un incremento de la población activa –es decir, las personas que trabajan o quieren hacerlo– con un incremento de 62.300 personas en tres meses. Los registros de actividad son los más altos de la serie histórica, que se remonta a 2002. Por otra parte, Cataluña ha llegado a finales de marzo con 3.654.000 personas trabajando, un incremento más pronunciado que el del trimestre anterior. El dato nunca se había alcanzado en la serie histórica y supone recuperar los niveles de ocupación de antes del estallido de la crisis financiera. El segundo trimestre de 2023, que han coincidido con el primer año de entrada en vigor de la reforma laboral, ha terminado con 133.000 ocupados más (+3,78%) que en el mismo periodo de 2022. El de desempleados ha cambiado de tendencia entre abril y junio, después de un trimestre por encima del umbral de las 400.000 personas apuntadas en los servicios de empleo. La cifra que ha actualizado la EPA es la más baja desde el segundo trimestre de 2008, cuando había 293.800 desempleados. Desde el punto más álgido de afectación por cóvido, el total de parados se ha reducido en 201.100 personas y el empleo ha crecido en cerca de 426.000 personas.

En España la tasa de paro cae al 11,6%

El número de empleados en España superó el umbral de los 21 millones de personas a mediados de 2023, un aumento de 603.900 trabajadores (+2,95%) respecto al trimestre anterior. Por el contrario, en un año se han generado 588.700 trabajos (+2,88%). Los parados cayeron en 365.300 personas (-11,68%) en comparación con los tres meses anteriores y el total se quedó por debajo de la barrera de los tres millones.

En los últimos doce meses, el desempleo cayó en 157.000 personas en el Estado (-5,38%). La tasa de paro cayó con menos fuerza que en Catalunya (-1,67 puntos) hasta el 11,68%. Se mantiene la brecha de tres puntos entre el dato estatal y el catalán. Catalunya es la segunda comunidad con la que más cae el paro en comparación con el primer trimestre, por detrás de las Islas Baleares (-68.600). Asimismo, es el segundo territorio más dinámico en destrucción de paro en comparación con el ejercicio anterior, por detrás de Canarias, que ha notado un bajón de 25.200 desempleados en un año.

Mínimo de contratos temporales

La contratación indefinida ha seguido creciendo otros 83.300 contratos y ha recuperado dinamismo tras la ralentización del trimestre anterior. Sin embargo, el porcentaje sobre el total se ha mantenido inalterable en el 85,7%. En el último año, y con la reforma laboral en vigor, el incremento registrado fue de 193.600 firmas. En el segundo trimestre, los contratos temporales han caído en 63.000 firmas. De esta forma, se ha ralentizado el ritmo de caída ininterrumpido desde finales de 2021, en el que los asalariados con contrato temporal han pasado de representar el 20,2% del mercado al 14,3% de los últimos dos trimestres. El recorte se dio más entre las mujeres, que firman el 60% de los contratos temporales. Así, en un año, el porcentaje de mujeres con un contrato temporal se ha reducido en 5,5 puntos y el de los hombres en 1,6 puntos. En este primer trimestre, la brecha de género se ha recortado por el empeoramiento del dato masculino que ha subido seis décimas (13,2%) frente a la caída de 0,5 puntos de las mujeres (15,3%). De esta forma, se ha revalidado el dato de temporalidad femenina más bajo del registro.

Impulso de los servicios

En comparación con los tres meses anteriores, el único sector que registró menos personas ocupadas es la industria (-6,1%) mientras que la agricultura anotó el mismo dato. El aumento del empleo se ha concentrado en la construcción (+1,75%) y en los servicios (+1,04%). Anualmente, el incremento más pronunciado en el número de ocupados ha sido en el sector servicios (+7,12%). Por contra, el resto de sectores anotaron descensos, encabezados por la agricultura (-22%), la construcción (-10,6%) y la industria (-2,6%). En los últimos tres meses, la creación de empleo se ha concentrado en el sector privado (+4,5%), mientras que en las administraciones públicas ha habido un bajón (-3,7%). En el cómputo anual, es el sector público el que más ha contratado, con un incremento del 5,3% mientras que las empresas han firmado un 3,1% más de contratos.

El paro femenino vuelve a caer

En este segundo trimestre se ha acentuado una tendencia que ya se veía en la anterior actualización de la EPA: las listas de parados cuentan con más hombres que mujeres. En este último trimestre, se han detectado 27.500 hombres sin empleo más y otros 42.800 paros. El total ya no es tan igualado como en los tres meses anteriores con 160.200 mujeres y 176.600 hombres en los registros. Este hecho se ha trasladado a la tasa de paro, que ha descendido un punto y medio en los últimos tres meses hasta el 8,52% en el caso de los hombres y ha descendido más de dos puntos en el de las mujeres (8 ,35%). El indicador de desempleo femenino ha cambiado de tendencia este mes después de un trimestre al alza y es 1,9 puntos menor que la del año pasado. Por el contrario, la tasa de paro masculina se ha incrementado una décima en un año.

El paro juvenil, por debajo del 20%

La subida del paro juvenil del primer trimestre se detuvo entre abril y junio, periodo que se cerró con un descenso de 2,93 puntos (19,15%). En comparación con el pasado año, la tasa de paro juvenil ha bajado más de seis puntos, ya que en junio de 2022 se situaba en el 25,42%. El índice de desempleo de las personas entre los 25 y los 54 años cayó dos puntos hasta el 7,24%. En los mayores de 55 años, el indicador descendió un punto y alcanzó el 8,08%.

34.700 parados de larga duración menos

Por otra parte, hay 118.000 personas que llevan más de un año inscritas en las listas del servicio de empleo en Catalunya, 34.700 menos que en el trimestre anterior. En total, un 35% de las personas apuntadas en las listas de paro llevan más de un año buscando empleo, incluidos el 20,2% (68.200 personas) que llevan más de dos años sin trabajar. Entre abril y junio, se ha notado un descenso de 21.100 personas que llevan más de 24 meses en paro en un año.

La tasa de parcialidad cae

La tasa de parcialidad ha continuado descendiendo este trimestre y se ha situado en el 12% de los trabajadores, dos décimas menos que hace tres meses, pero el total de trabajadores ha subido. En el segundo trimestre hubo 440.000 personas con un contrato a tiempo parcial en Cataluña. Son otros 10.100 trabajadores trabajando a tiempo parcial que hace tres meses. La caída porcentual se explica por el incremento global de trabajadores que hace que el total a dividir sea mayor. La parcialidad es una circunstancia que afecta de forma mucho más pronunciada a las mujeres, con una tasa del 18,4%, que triplica la de los hombres (6,2%). Así pues, aunque esta EPA muestra un descenso importante del paro femenino, no existe un cambio en el tipo de jornada laboral que habitualmente realizan las mujeres.