Así queda el nuevo Salario Mínimo en 2025: cuánto sube al mes y cuándo se reflejará en la nómina
Yolanda Díaz alcanza un pacto con UGT y CCOO para subir el salario mínimo un 4,41% hasta los 1.184 euros mensuales
El nou Salari Mínim 2025: Quant pujarà i quan s'aplicarà?
La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha logrado un acuerdo con los sindicatos UGT y CCOO para elevar el salario mínimo interprofesional (SMI) en España un 4,41% para el año 2025. Esto supone un aumento de 50 euros respecto al actual SMI, alcanzando los 1.184 euros mensuales brutos en 14 pagas.
La subida tendrá carácter retroactivo desde el 1 de enero y se aprobará en Consejo de Ministros de forma inminente, según aseguró Díaz. Posteriormente, deberá ser ratificada por el Congreso de los Diputados. A pesar de que las patronales CEOE y Cepyme no respaldan el acuerdo, la ministra agradeció a los empresarios haberse tomado en serio el diálogo social y haber presentado propuestas en esta ocasión.
Propuesta inicial de la patronal y exigencias sindicales
La patronal había planteado inicialmente un incremento del 3%, en línea con lo recogido en el acuerdo marco de negociación colectiva para este año. Sin embargo, esta propuesta quedaba muy lejos de las demandas sindicales, que buscaban una subida cercana al 6% para situar el SMI en los 1.200 euros mensuales. Finalmente, CCOO y UGT aceptaron la oferta de Trabajo por "responsabilidad", ya que estiman que el alza mejorará las condiciones salariales de 2,1 millones de trabajadores en España.
Cambios normativos y fiscalidad del SMI
Junto con la subida, Trabajo pactó con los sindicatos abrir en dos meses una negociación sobre cambios normativos para evitar que los aumentos del SMI sean absorbidos por otros pluses o complementos. Se creará una nueva mesa de diálogo social para encajar estas modificaciones en la transposición de la directiva europea pendiente.
Los sindicatos buscan que la normativa recoja que el SMI debe alcanzar el 60% del salario medio, la obligatoriedad de actualizar los salarios de los convenios colectivos afectados por el SMI y adaptar las cuantías diarias y por hora ante una posible reducción de la jornada laboral.
En cuanto a la fiscalidad, Díaz aboga por eximir al SMI de tributación en el IRPF como en años previos, pero recuerda que es competencia del Ministerio de Hacienda.
El acuerdo alcanzado entre el Ministerio de Trabajo y los sindicatos UGT y CCOO establece una subida del 4,41% en el salario mínimo interprofesional (SMI) para 2025 en España, pasando de los 1.134 euros actuales a 1.184 euros mensuales brutos en 14 pagas. La medida, que tendrá efecto retroactivo desde el 1 de enero, beneficiará a unos 2,1 millones de trabajadores según estimaciones sindicales. Además, se abre la puerta a cambios normativos para evitar la absorción de las subidas del SMI y se aboga por su exención fiscal en el IRPF.
