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SANIDAD PROPUESTAS

El ICS quiere que los médicos dejen de hacer certificados

Para justificar ausencias escolares o de fe de vida para cobrar pensiones || Apuesta por potenciar las consultas digitales

Usuarios haciendo cola en un CAP de Lleida.

Usuarios haciendo cola en un CAP de Lleida.SEGRE

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El Institut Català de la Salud (ICS) quiere reducir la carga burocrática de los médicos de Atención Primaria y limitar al máximo sus tareas no asistenciales, como por ejemplo la elaboración de informes para justificar ausencias escolares o los certificados de fe de vida para el Instituto de la Seguridad Social (INSS). De hecho, como publicó este diario, el Consejo de Colegios de Médicos de Catalunya denunció sobrecarga de los profesionales por estas labores. Respecto a los informes que piden entidades bancarias para personas que cobran una pensión y no se puede desplazar, el director gerente, Josep Maria Argimon, dijo ayer que “no es un acto médico” sino de lucha contra el fraude y pidió al INSS que asuma esta función. También apuntó que “no lucharemos contra el absentismo escolar haciendo justificantes médicos”.

El ICS plantea, además, la renovación periódica de planes de medicación para crónicos automática en determinados casos y también aboga por fomentar las consultas digitales, que actualmente usan 65.000 pacientes y 3.000 profesionales. Estas medidas se enmarcan en los cambios acordados tras las huelgas de los profesionales sanitarios del año pasado.

Podrán hacer a distancia trabajo que no requiere presencia de pacientes, como por ejemplo la revisión de planes de medicación, emisión de partes, justificantes e informes y consultas electrónicas.

Teletrabajo a tiempo parcial para mil profesionales de los CAP ? El ICS ofrecerá a médicos de familia, enfermeras y trabajadores sociales de Atención Primaria trabajar fuera del centro de salud una parte de la jornada, la no asistencial. Se podrán acoger mil profesionales, después de una prueba piloto con 125 trabajadores. El director gerente del ICS, Josep Maria Argimon, explicó que la medida responde a la petición de más flexibilidad horaria de los profesionales, que cuenta con un presupuesto de 600.000 euros y se irá implementando progresivamente el próximo año antes del verano.

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