El PSOE quiere sancionar por ley a las empresas que discriminen por sexos

La secretaria de Igualdad del PSOE, Carmen Calvo, explicó ayer, durante una rueda de prensa en la sede del partido en Ferraz, la intención de los socialistas de presentar una proposición de ley de igualdad, que sancionaría a las empresas que paguen menos a las mujeres que a sus compañeros varones. En la propuesta se propone establecer auditorías a empresas de más de 50 trabajadores para destapar casos de brecha salarial, acercándose así a la ley de igualdad islandesa que entró en vigor a inicios de enero. Calvo aprovechó para criticar al presidente del Gobierno de España, Mariano Rajoy, quién se mostró contrario a legislar en materia de igualdad salarial. “La solución no vendrá si se deja en manos de la buena voluntad de los empresarios” explicó la secretaria de Igualdad y añadió que “sin obligaciones normativas no se resuelve nada”.

La presidenta de la comisión de Igualdad de la CEOE, Val Díez, afirmó ayer que la lucha contra la brecha salarial es “un objetivo justo, lógico y esencial”, aunque se mostró contraria a su regulación por ley. Según Díez, la forma más “rigurosa” de avanzar es mediante “la negociación colectiva y el diálogo con los representantes de los trabajadores de cada empresa”. Las medidas normativas, en su opinión, deben limitarse a incentivar la autoregulación, continuando la sensibilización y concienciación de trabajadores y empresarios.