“La reducción de jornada se pactará en el diálogo social”

La viceprimera económica del Gobierno en funciones, Nadia Calviño, afirmó ayer que la modificación de la jornada laboral hasta 37,5 horas semanales se verá dentro del diálogo social y que no se plantea hacerlo por decreto. “No es lo mismo un sector que otro, una empresa que otra, y esas decisiones tienen que hacerse de manera que se proteja la productividad y el crecimiento económico y que se puedan seguir mejorando las condiciones laborales de los trabajadores y también mejorar los márgenes empresariales”, afirmó en una entrevista en RNE. Es por esto que afirmó que “no tendría sentido” hacer una medida de carácter general a través de un decreto ley “sin tener en cuenta la situación de los distintos sectores y de las distintas empresas”.

Esta medida, contemplada en el acuerdo de coalición firmado por PSOE y Sumar, ha sido ampliamente criticada por las patronales, al considerar que será contraproducente para las empresas.

En otro orden de cosa, el Boletín Oficial del Estado (BOE) publicó ayer el calendario laboral de 2024, que recoge un total de 12 días festivos, de los que 9 se celebrarán de forma conjunta en toda España, el mismo número que este año. A esto hay que sumarles además los dos festivos locales, hasta un total de 14 días. En concreto, en el conjunto de Catalunya serán festivos el lunes 1 de enero (Año Nuevo), el sábado 6 de enero (Epifanía del Señor), el viernes 29 de marzo (Viernes Santo), el lunes 1 de abril (Lunes de Pascua), el miércoles 1 de Mayo (Fiesta del Trabajo), el lunes 24 de junio (Sant Joan), el jueves 15 de agosto (Asunción de la Virgen), el miércoles 11 de septiembre (Diada de Catalunya) el sábado 12 de octubre (Fiesta Nacional), el viernes 1 de noviembre (Todos los Santos), el viernes 6 de diciembre (Día de la Constitución) y el miércoles 25 de diciembre (Navidad) y el 26 de diciembre (Sant Esteve). Esto propiciará que hay varios puentes festivos.