El Consejo de Ministros aprueba de nuevo la Ley de Familias
Recoge la creación de tres nuevos permisos y amplía el concepto de familia numerosa
El Consejo de Ministros ha aprobado este martes el anteproyecto de la ley de familias, que redefine el concepto de familia numerosa para incluir a las familias monoparentales con dos hijos. Se trata del texto idéntico aprobado la pasada legislatura con Ione Belarra como ministra, que cayó por la convocatoria anticipada de las elecciones. Entre otros, la ley establece un permiso de cuidados de cinco días retribuidos anuales para atender a un familiar de hasta segundo grado o uno conviviente en caso de accidente, hospitalización o intervención quirúrgica que requiera reposo. El texto tendrá que pasar de nuevo por los órganos consultivos y volver al Consejo de Ministros antes de ir al Congreso.
El ministro de Derechos Sociales, Pablo Bustinduy, ha afirmado que la ley será "un hito en la economía social del país", porque permitirá "garantizar la protección económica y social de las familias". La ley de familias, según el ministro, establece un "marco ambicioso de políticas públicas".
El texto recoge la creación de una renta por crianza y de tres nuevos permisos de cuidados para ayudar a las familias que ya entraron en vigor el 29 de junio del año pasado por la vía de un decreto anticrisis. También reconoce legalmente a las familias LGTBI, las familias con miembros con discapacidad, familias múltiples, las adoptivas, las reconstituidas o las acogedoras, entre otros.
La ley reconoce por primera vez las necesidades específicas de las familias monomarentales. Según el ministro son más de 2 millones de hogares, mayoritariamente das, que "a partir de ahora disfrutarán de un título propio de 16 semanas de gratuidad de escuela infantil durante los 24 primeros meses de vida de los hijos, acceso prioritario a vivienda protegida, alquiler social, transporte, actividades culturales y de ocio.
La nueva concepción de familias numerosas también permitirá que se reconozca el derecho a tener esta consideración a 300.000 familias monoparentales con dos hijos. Recibirán "un trato homólogo en lo que tenían hasta ahora las familias numerosas".
También culmina prácticamente la equiparación entre los matrimonios y las parejas de hecho, que tendrán acceso a los 15 días de permiso por registro equiparable al de matrimonio. Se creará un registro estatal de parejas de hecho para hacerlo posible y beneficiar 1,8 millones de parejas de hecho a todo el Estado.
Tres permisos
Con respecto a la conciliación, la ley establece una nueva arquitectura con tres permisos que ponen en el centro los cuidados y el tiempo. Establece un permiso de cuidados de cinco días el año que se podrán utilizar en caso de accidente o enfermedad graves, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que necesite reposo, tanto de un familiar de hasta segundo grado como de uno convivent, un aspecto nuevo.
También establece un permiso parental de ocho semanas que se podrá disfrutar de manera continua o discontinua, a tiempo completo o parcial hasta que el menor cumpla 8 años. Y un tercer permiso "por causa de fuerza mayor" que se distribuirá por horas y podrá llegar a hasta cuatro días el año". El objetivo de este último permiso es permitir que padres y madres puedan ausentarse del trabajo cuando haya motivos familiares urgentes e imprevisibles, como una enfermedad repentina del menor.
Renta de crianza
La ley también amplía el concepto de familia numerosa en las monoparentales con dos hijos. También lo serán las de dos hijos donde un ascendiente o descendiente tenga discapacidad y las de dos hijos encabezadas por una víctima de violencia de género o por un cónyuge que haya obtenido la guardia y custodia exclusiva sin derecho a pensión de alimentos.
La norma también plantea ampliar la renta de crianza de 100 euros mensuales por cada menor de 3 años a cargo. El permiso incluye a todas las madres que estén percibiendo una prestación por desempleo y las que coticen 30 días a partir del parto. El gobierno español calcula que esta medida beneficiará entre 200.000 y 250.000 nuevas madres.
La ampliación incluye a todas las madres que estén percibiendo una prestación por desempleo, sea contributiva o no, y también las que sin reunir los requisitos previamente coticen 30 días a partir del parto. También recibirán el 100% de la prestación las mujeres que tengan un puesto de trabajo a tiempo parcial o temporal.
Otro elemento que incorpora la norma es la equiparación de derechos entre los matrimonios y las parejas de hecho. Estas últimas tendrán acceso a los quince días de permiso por registro equiparables al matrimonio.