Habilidades para emprender

Son muchos los libros, artículos y cursos sobre cómo emprender; lograr un cambio en el mundo del trabajo para construir un proyecto empresarial que permita una estabilidad económica es el deseo de la mayoría, pero al pasar a la acción son muchos los obstáculos, errores y desilusiones que implica emprender. El emprendimiento no es sinónimo de trabajo fácil; necesita un esfuerzo y conocimientos muy puntuales para obtener los resultados que se plantean cuando se quiere iniciar un nuevo proyecto, por eso hoy les quiero compartir las habilidades que se deben fortalecer para un proyecto de éxito. Lo primero es tener claro que nada está escrito y en un mundo tan fluctuante todo puede cambiar, pero lo que realmente se requiere es liderazgo y talento, lo más importante es que haya disposición para aprender de muchas áreas de gestión y ser especialista o experto en una, esto lleva a identificar qué habilidades debemos fortalecer para poder iniciar.

La primera es la habilidad comercial, saber vender es la base de cualquier negocio; sin ventas no hay ingresos y sin ingresos no hay emprendimiento, esta habilidad no es solo tener cualidades para empatizar con otras personas, se trata de cómo das a conocer tu negocio, cómo lo muestras a los demás de una forma clara y sencilla. Por ello es fundamental que aprendas sobre marketing. Uno de los factores para que logres tus metas es que sepas manejar el tiempo, es el único recurso que no puedes recuperar.

Por ello debes saber cómo optimizarlo, ser consciente de tus limitaciones y como puedes generar procesos, hábitos y estructuras que te permitan enfocarte en lo importante y no quedarte en la ejecución de procesos operativos que desgasten el 80% de tu tiempo y que no representan ni el 20% de tus ingresos, esto nos lleva a una reflexión, el emprendimiento no necesariamente es un proceso individual, necesitas otras personas con grandes talentos que te acompañen en este camino, no te conviertas en un autónomo multitareas trabajando 20 horas al día sin descanso para llegar a final de mes sin la retribución esperada por tanto trabajo realizado.Igualmente una de las habilidades más importantes que se deben fortalecer y que representan el pilar más grande para obtener los resultados esperados es el de la comunicación, aprender a hablar, a trasmitir lo que quieres y necesitas, no solo a tus posibles colaboradores o socios, sino a tus clientes y proveedores, muchos creemos que sabemos expresarnos y que comunicamos de forma excelente, pero cuántas veces nos pasa que decimos algo y los demás entienden algo diferente a lo que queríamos decir. Lo primero que debemos aprender es a saber escuchar, cuántas veces no escuchamos a nuestros clientes, o queremos innovar o crear un nuevo producto o servicio y no nos fijamos en lo que necesitan las personas, darnos la oportunidad de escuchar más y hablar menos es lo que marcara la diferencia. Finalmente para que esto funcione como un engranaje de una máquina es necesario aprender a crear estructuras, sistemas, cadenas de procesos que faciliten aquellas tareas que desgastan tiempo importante, pero que son la base de la venta y posventa, muchas veces son estos procesos los que cautivan a nuestros clientes y permiten que una venta se convierta en una experiencia inolvidable, recordemos que muchas veces cuando vamos algún restaurante y queremos volver, una de las razones es el servicio que nos prestaron, la forma como nos atendieron, porque al final puedo tener el mejor producto del mundo pero si el servicio no es bueno no voy a lograr la fidelización de mis clientes y esto evitará que mi negocio sea sostenible en el tiempo.

Para emprender se necesitan buenas bases, aprendizaje constante y la mejor actitud.