Mercadona subirá los sueldos a sus trabajadores para adaptarlos a la inflación

Mercadona ha decidido subir el sueldo a toda su plantilla a partir del 1 de enero de 2022 en función del IPC a cierre de 2021, que será de alrededor del 5%. El grupo valenciano que preside Juan Roig se convierte en la primera empresa que toma medidas para que sus trabajadores no pierdan poder adquisitivo.

"Mercadona, como hace y ha hecho siempre, va a incrementar el sueldo de sus trabajadores conforme al IPC acumulado al cierre del año. Por tanto una vez lo conozcamos, procederemos a aplicarlo para que nuestras trabajadoras y trabajadores no pierdan poder adquisitivo", han asegurado a Europa Press desde la compañía de supermercados, que emplea a un total de 93.300 trabajadores en España.

La compañía ha precisado que a fecha de hoy no puede asegurar que el incremento del IPC sea del 5% al cierre del año.No obstante, según datos del Instituto Nacional de Estadística (INE), el Índice de Precios de Consumo (IPC) subió un 0,4% en noviembre en relación al mes anterior y situó su tasa interanual en el 5,6%, dos décimas más que en octubre y su nivel más alto en 29 años, debido el encarecimiento de los alimentos y, en menor medida, de las gasolinas.

Con el dato de noviembre, el más elevado desde septiembre de 1992, el IPC interanual encadena su undécima tasa positiva consecutiva. Según Estadística, en el comportamiento interanual del IPC destaca la subida de los precios de la alimentación y, en menor medida, de los carburantes y lubricantes para vehículos personales, en contraste con los descensos que experimentaron en noviembre de 2020.